Nova reunió per gastar temps , aquests diners que després diuen voler estalviar ( a costa sempre dels mateixos ) , i energies .
Nou lliurament d'aquests papers , amb els mateixos i escasses dades . L'única novetat és que aquesta vegada no es van disculpar per la no entrega de dades concretes . Aquest cop , amb tot el cinisme , ens admeten que com el període de consultes s'ha de ajornar , no cal legalment fer entrega de la documentació.
També exposen que són les seves pretensions per a aquest procés , que no hi per ser qualificades més que de delirants i de provocacions . Pretendre imposar als companys i totes a externalitzar una rebaixa mitjana del 54%, una "llei de punt final " al seu bagatge professional acumulat , i mobilitat geogràfica de regal , ha de ser el seu estrafolària concepció d'una carta als reis mags.
Com no lliuren documentació seriosa, ni diuen res seriós , la representació social esperarà que es deixin d'acudits per demostrar el seriosos que estem nosaltres . És ximpleria gastar molt de temps a rebatre necieses i somnis humits de negrerillos . És cert que en l'ERO hi havia un compromís per negociar ¡¡¡¡ de bona fe ! ! 150 externalitzacions . Però la veritat és que el que estem veient ara com ara , no té res de negociació , i moltíssim menys de bona fe per part de l'empresa .
En el seu moment es va assumir una externalització , no una esclavització . I a canvi de preservar drets i ocupació , no que servís com quota d'acomiadaments "low cost" . No pensem assumir cap sacrifici si aquest no és proporcionat , i sobretot , si no ve acompanyat d'un compromís vinculant en el manteniment de l'ocupació . No pensem assumir mobilitats geogràfiques capritxoses , i molt menys amb rebaixes salarials quantioses . I com que cas de no arribar a un acord , la plantilla afectada es l'amenaça amb la baixa de l'ERO , entenem que aquesta ha de ser una via a la qual els afectats es puguin acollir si ho desitgen. Ja hem deixat clar que a la Reforma Laboral no passarà per aquí.
No hay comentarios:
Publicar un comentario